会社概要

私たちが提供しているのは、各クライアント企業に合わせたオリジナルのソリューションです。
人材紹介業で得たノウハウを活かし、採用活動、人材育成、社員の定着などの様々な課題解決を、総合的にサポートいたします。

企業の土台となる、もっとも重要な資源は「ヒト」です。
新卒採用した人材を育て、中途採用で優秀な人材を確保することが、企業活動をより一層推進するための原動力となるでしょう。
しかし労働人口の減少が叫ばれる今、その「ヒト」の確保は決して簡単ではないのです。

私たちは、各クライアント企業が抱える問題の根本的な解決を目指しています。
そのために欠かせないのが、従来の枠にとらわれない新たな提案です。
私たちならではの強みを生かした、全く新しい発想をもとに、企業が描く「こうありたいと願う状態」を実現したいと考えています。

企業の原動力が「ヒト」である以上、採用活動や人材育成は、企業が力を入れるべき重要ミッションの一つです。
優秀な人材を確保し、その成長を促すためのアプローチを行うことで、企業としての力はより一層強まっていくでしょう。
そのために欠かせないのが、採用力・人材育成力です。

私たちにお任せいただければ、採用計画の立案からプロセス設計、選考業務に内定者のフォローまで、一括してサポートいたします。
採用力や人材育成力を高めるための、画一的な対策方法は存在しません。
なぜなら、求める人材や仕事内容、職場環境が全く同じ企業はないからです。
自分たちが何を求め、そのために今何をするべきなのかを把握し、採用・育成に関わる行動をとる必要があります。

私たち「株式会社フェリクスコミュニケーション」は、クライアント企業の要望に、真摯に耳を傾けます。
今後、どのような企業に育てていきたいのか。
5年後、10年後のビジョンはどうなっているのか。
どんな小さなことでも構いませんから、ぜひ私たちにお聞かせください。
その上で、これまでのノウハウを活かした解決策をご提案いたします。
ご提案させていただく内容は、どれも「現場で実際に使えるもの」ばかりです。
「採用活動や人材育成を他社にお任せするなんて…」と不安に思う必要はありません。
御社にとって価値ある情報を、責任を持ってお届けします。

私たち「株式会社フェリクスコミュニケーション」は、本当に欲しい人材を確保するため、そして確保した人材を定着させるための各種サポートを行っています。
「ヒト」に関する課題の内容は、それぞれの企業によって細かく異なっています。
「採用活動を何からスタートすれば良いのか分からない」
「離職率が高く、人材の流出が止まらない」
といったお悩みをお持ちでしたら、ぜひ一度私共にお聞かせください。
まずは問い合わせだけでも大歓迎です。