会員制ビジネスクラブの運営代行

2018-01-05

会員制ビジネスクラブの運営代行

【この会社は】
東京駅前、新丸の内ビルにある会員制ビジネスクラブにて、 受付や会議室の予約管理、飲食提供等の業務を行っていただきます。 外国籍の方も訪れるため、日常会話の英語力が必要となります。

募集要項

仕事内容 【業務内容】
1.受付、電話応対、予約管理
2.飲食提供サービス(ホール業務)
3.パーティー、催事対応

<就業場所について>
新しいビジネス創造のためのプラットフォームとなるところです。 先進的なビジネスモデルや技術をもつ国内外の企業や、ベンチャー企業・大手企業の方など、様々なビジネスパーソンが利 用する施設です。
定期的に入居企業とミーティングを行い、様々な事業支援をしたり、交流会やセミナーを開催し、新事業のパートナーとの ネットワークを構築するサービスを提供しています。
求める人材 【必須要件】
【年齢】24 歳から 35 歳まで
【制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する為
【最終学歴】
・高校卒業
・短大・高専・専門学校卒業
・大学卒業
・大学院修了

【必須要件】
飲食店での接客経験をお持ちの方
日常会話レベルの英語力
給与など 【入社時想定年収】
240万円〜300万円
昇給年1回
賞与年2回
無期雇用の契約社員としての採用となります
※正社員登用制度あり
勤務地 東京都
転勤無し
勤務時間 09:00〜23:00 
シフト制
9:00~23:00(実働7~8時間)
※早番、中番、遅番あり
残業時間20時間/月以内を想定しています
雇用・契約形態 正社員
募集背景 欠員募集に伴う募集
募集:1名
福利厚生など ■各種社会保険完備
■交通費全額支給
休日・休暇 ■週休2日制(土、日)、祝日
■夏季休暇
■冬季休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
※パーティや催事対応で土曜日に出勤していただくこともございますが、その際は代休を取得していただきます。
※年間休日:120日
選考プロセス 【1次選考】現場担当者面接
【最終選考】マネージャー面接

企業情報

以上
設立 1997年10月
従業員数 501~1,000名
資本金 2,000万円
売上高 非公開
事業内容 同社は、商業施設を運営する法人に対して、オペレーションの業務委託を中心として運営管理システムや販促戦略の企画立 案を行っています。
1.提供サービス
1)オペレーション事業(売上の60%) 商業施設やオフィスビルのオペレーションを業務委託で請け負います。 具体的には、インフォメーションや受付、事務(施設の運営法人とテナントの間に立った調整)、売上管理をメインで行っ ています。
2)システム事業(売上の20%) 商業施設に特化したマーケティングシステムの開発、販売を行っています。
3)セールスソリューション事業(売上の20%) 商業施設をはじめとした販売促進部門を強化したい法人に対して、販促戦略の企画制作、運営を行っています。
2.収益モデル 上記事業における契約顧客からのストック型の収益モデルです。
3.主要顧客 商業施設やオフィスビルを運営している法人企業
4.その他補足事項
1)競合企業について 同社のメイン事業であるオペレーション事業においては、同業態には競合企業は存在しませんが、 人材派遣会社とバッティングすることがあります。
2)競合との差別点 人材派遣会社と比較して、顧客が同社サービスを利用するメリットは2つ。
①採用コストの削減 顧客が派遣社員を採用する場合は、顧客が自ら採用を行う必要がありますが、 同社では自社で採用した人材を業務委託として顧客のもとへ常駐させることができるため、 採用コストの削減が可能です。
②教育、育成コストの削減 同様に、採用後の教育や育成も同社が行います。 また、同社内で顧客の意向や施設の雰囲気に合わせた所作などのノウハウが蓄積されるため、ノウハウが属人化せずに安定 した品質でサービスを提供するこが可能です。
※顧客の施設に込めるコンセプトは、立地やイメージに応じてそれぞれ異なります。 そのため、施設の顔となるインフォメーションスタッフや受付業務には、それにあった所作、 対応が求められます。
ex)丸の内エリアはエレガント、六本木エリアはオープンなど

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TEL:03-6408-5385
【担当】桑山までお願い致します。

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